Além do vencimento do servidor, de acordo com a Lei 8.112/90, poderão ser pagas as seguintes vantagens:

Gratificações que, de acordo com a lei, nunca devem ser incorporadas ao vencimento ou provento.

Indenizações que se incorporam ao vencimento ou provento para qualquer efeito.

Férias que podem ser gozadas em até 5 etapas, desde que requeridas pelo servidor.

Indenizações que não se incorporam ao vencimento ou provento para qualquer efeito.

Adicionais que, de acordo com a lei, nunca devem ser incorporados ao vencimento ou provento.