Imagine que determinado servidor público tenha praticado inúmeros atos de improbidade administrativa e, assim que foi descoberto, a Administração Pública prontamente o demitiu. Pos

o Poder Judiciário violou o princípio da separação dos poderes.

Mesmo tendo agido contra os princípios da Administração Pública, o servidor público não pode ser penalizado sem o devido processo legal.

a pena de demissão não poderia ser questionada no âmbito judicial, exceto se o servidor público tivesse praticado crimes.

a demissão configura um ato administrativo punitivo que não pode ser cassado pelo Poder Judiciário.

o Poder Judiciário analisou indevidamente o mérito do ato administrativo.